特定社会保険労務士・行政書士事務所 所長の松田 隆です。 企業のサポート役として、よりよい人事・労務制度の構築、労働問題発生の未然防止、企業法務の対応等、強い組織・会社づくり、いきいきとした社員づくりのお手伝いをします。 主営業範囲(旭川市、富良野市、深川市、滝川市、砂川市、留萌市、士別市、名寄市及びその周辺地域)

留萌市が近くなりました  旭川市・深川市・名寄市・士別市

今日は午前中、社会保険事務所に手続きで行き、その後相続手続きのお金の送金(関係者15名)で依頼者と郵便局を訪問。
時計を見ると11時近い時間。
道庁の要請で、人事・労務の企業への指導で留萌市に午後1時訪問で約束していたので、留萌市に向かいました。
食事を取る時間がないとあきらめていたのですが、なんと深川西から高速道路を利用すると、峠を越して留萌市まで残り15キロしかなく、結局80キロの道のりを1時間と少々で着きました。
高速道路が延長になったのです。しかも、今のところ無料です。
訪問先企業の経営者のお話では、この高速道路延長で事故も減少したそうです。

この、留萌市、砂川市、滝川市、富良野市の地区は、今後も
単純な事務手続き、例:社会保険の資格取得・喪失、雇用保険の資格取得・離職票作成
で訪問することはないと思いますが、
もっと、経営に直結する重要な分野
例:労使紛争の予防、紛争が発生した場合の解決、会社の人事・労務の根幹である、就業規則、賃金規程、退職金の見直し、社員の役割・職務分掌・目標の設定、モチベーションのアップ等
会社(組織)の活性化、社員のやる気の向上等でお役に立てると思います。
つまり、会社経営(中でも、人事・労務管理)のコンサルタント業務です。

ホームページ参照 http://www.office-matsuda.info/
特定社会保険労務士・行政書士事務所 所長の松田 隆です。
主営業範囲(旭川市、富良野市、深川市、滝川市、砂川市、留萌市、士別市、名寄市及びその周辺地域) 
主要業務
個別労使紛争の予防、解決
各種助成金申請・社内活性化・コンプライアンス(法令遵守)
給与計算・社会保険・労働保険の諸手続
就業規則・給与規程・退職金規程他各種規程の制定
年金の調査、請求
不動産・預貯金の名義変更のお手伝いをします。
遺言書作成・遺族年金請求のお手伝いをします。
ご希望の会社設立のお手伝いをします。
資金計画・会計処理のお手伝いをします。
建設業等許可・経営審査、記帳会計
会社設立

Posted at 2007年11月15日 00時05分54秒

 
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