松田隆社会保険労務士　行政書士事務所

特定社会保険労務士・行政書士事務所　所長の松田　隆です。企業のサポート役として、よりよい人事・労務制度の構築、労働問題発生の未然防止、企業法務の対応等、強い組織・会社づくり、いきいきとした社員づくりのお手伝いをします。主営業範囲（旭川市、富良野市、深川市、滝川市、砂川市、留萌市、士別市、名寄市及びその周辺地域）

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その他
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特定社会保険労務士・行政書士事務所　所長の松田　隆です。企業のサポート役として、よりよい人事・労務制度の構築、労働問題発生の未然防止、企業法務の対応等、強い組織・会社づくり、いきいきとした社員づくりのお手伝いをします。主営業範囲（旭川市、富良野市、深川市、滝川市、砂川市、留萌市、士別市、名寄市及びその周辺地域）
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旭川西高　創立110周年に協賛しました

旭川西高　創立110周年に協賛しました

今回の創立110周年記念事業において、当社(及び当事務所)として、協賛に協力しました。主任（直樹）も個人で協賛に協力しました。(お金は、私が出しましたが)

さて、同期のＫ君も参加していて、２・３年生の時同じクラス(理科系)であり、懐かしくお話しました。Ｋ君は、室蘭工大大学院卒で、大手車のメーカーで長年エンジン開発をしてきたとのこと。二次会は、行きつけの「焼き鳥屋」でゆっくり歓談しました。

写真は、協賛した当社(及び当事務所)の案内と、祝賀会次第です。

松田　隆　特定社会保険労務士・行政書士事務所
主営業範囲（旭川市、札幌市、名寄市、士別市、富良野市、上富良野町、
中富良野町、深川市、滝川市、砂川市、岩見沢市、赤平市、芦別市、
奈井江町、留萌市、紋別市、東川町、東神楽町、和寒町、剣淵町、下川町、
美深町、及びその周辺地域）　

Posted at 2017年09月24日 11時49分25秒 / コメント( 0 )

旭川西高　創立110周年

旭川西高　創立110周年
昨日23日(土)、アートホテルにおいて旭川西高　創立110周年があり、出席しました。
会場は感じとして、だいたいいつもの同窓会と変わらないくらいの参加者かと思われました。

我が同期は、これといった組織だった動きもなく２名のみの参加でした。
いずれにしても、旭川西高　創立110周年はめでたい話で、これからも旭川西高が発展
することを願います。

但しそのためには、卒業生及び元ＰＴＡ会長、同窓会幹事として、在校生が日々勉学、スポーツ等の部活に励み、校長初め教職員、父母の皆様のしっかりした取組、日々の努力に期待します。

写真は、ホテルの垂れ幕、会場の案内版です。

Posted at 2017年09月24日 11時46分57秒 / コメント( 0 )

北海度労働委員会月報９月号随想　に私が書いた記事が掲載される

北海度労働委員会月報９月号随想　に私が書いた記事が掲載される

９月号　巻頭の随想に私が書いたものが掲載されています。是非、ご覧ください。

ネットで北海道労働委員会と検索すると、新着情報9月11日付でも、
また「その他目次」でも見ることができます。

審査事件の新規で、第10号と第12号は同じ法人の案件です。
パワハラ、メンタル不調による休職、休職期間満了等が問題になっています。

Posted at 2017年09月23日 14時04分27秒 / コメント( 0 )

先日、町内会で層雲峡の秘境、高原温泉に行ってきました

先日、町内会で層雲峡の秘境、高原温泉に行ってきました

写真は帰りがけに寄った、層雲峡温泉　銀河・流星の滝とそこにあるお土産店です。
層雲峡の紅葉は、今が見ごろと思います。
できれば、泊りがけでゆっくり温泉につかり、リフレッシュしたいところです。

銀河・流星の滝

土産店

Posted at 2017年09月22日 22時01分54秒 / コメント( 0 )

札幌の道立近代美術館で開催されている、ゴッホ展を見てきました

札幌の道立近代美術館で開催されている、ゴッホ展を見てきました。

ゴッホの作品が大変素晴らしく、感動しました。
私は、小学校まで一番好きで得意な科目は美術(小学校では図画・工作と言っていたかもしれません)でした。というよりは、美術以外の科目は、全くだめでした。

中学校の時の写生会では、学年２７０人中、一番の成績でした。ゴッホは、小学校の時から知っていて、強く印象に残っていました。

ゴッホの作品集も持っていて、よく見ました。

ゴッホ展

入口受付

美術館前のモニュメント

Posted at 2017年09月22日 21時47分19秒 / コメント( 0 )

知らない労働組合から突然「団交の申込み」が来た団交への対応

知らない労働組合から突然「団交の申込み」が来た団交への対応

現在、知らない労働組合から突然「団交の申込み」が来た事例で
つまり、縁もゆかりもない「合同労組」を相手に、二つの企業の組合対応を
行っています。

どちらも、企業が納得できない要求で、争う方向で交渉を行っています。
相手の言い分を十分聞き、こちら(企業)の主張も分かりやすく説明し、妥協点
を探っています。

このように、知らない労働組合（合同労組ないしユニオン）から、突然、団交の
申込みが来た場合は、まずは、ご相談下さい。

松田　隆　特定社会保険労務士・行政書士事務所
主営業範囲（旭川市、札幌市、名寄市、士別市、富良野市、上富良野町、
中富良野町、深川市、滝川市、砂川市、岩見沢市、赤平市、芦別市、
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美深町、及びその周辺地域）　

Posted at 2017年09月18日 13時30分23秒 / コメント( 0 )

重大事故増加・自転車通勤等の取扱い　他　経営者・総務担当者のためのメルマガ　第106号

重大事故増加・自転車通勤等の取扱い　他
━　経営者・総務担当者のためのメルマガ　第106号　━━━━━━━━━
┏━┳━┳━┳━┳━┳━┳━┳━┓
┃人┃事┃労┃務┃最┃新┃情┃報┃　　　　　　　　　 2017年9月16日号
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　いつもお世話になっております。
松田隆特定社会保険労務士・行政書士事務所の松田隆です。

　通勤や業務で自転車を利用しているケースがありますが、その際、重大事
故につながるようなことがあります。そのため、地方自治体では自転車損害
賠償保険等への加入を義務付ける動きがあるようです。今回のメルマガでは
その内容をとり上げましたので、ぜひ、チェックしてみてください。

┏━━━━━━━━┓
　本号のコンテンツ　━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
┗━━━━━━━━┛
1.会話形式で楽しく学ぶ人事労務管理の基礎講座：
　　　　パートタイム労働法で求められている正社員への転換推進措置とは
2.人事労務ニュース：重大事故増加で見直しておきたい自転車通勤等の取扱い
3.人事労務ニュース：今年の引上げで固定化される厚生年金保険の保険料率
4.おすすめ書式　　：就業規則（変更）届
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

┏━┓
┃1.┗┓パートタイム労働法で求められている正社員への転換推進措置とは
┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━…‥・

　「会話形式で楽しく学ぶ人事労務管理の基礎講座」を更新しました。今回
は、パートタイム労働法で求められている正社員への転換推進措置について
とり上げました。企業内の対応について問題がないか、この機会に確認して
おきましょう。

↓会話形式で楽しく学ぶ人事労務管理の基礎講座：
　　　　パートタイム労働法で求められている正社員への転換推進措置とは
http://www.sr-matsuda.jp/q_and_a_4305.html

┏━┓
┃2.┗┓重大事故増加で見直しておきたい自転車通勤等の取扱い
┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━…‥・

　健康増進のための運動の一環として、通勤に自転車を利用する従業員が増
えており、また業務の移動についても近隣は自転車を利用するケースが見受
けられます。近年、この自転車に関して・・・

↓このニュースの続きはこちらから！
http://www.sr-matsuda.jp/news_contents_4304.html

┏━┓
┃3.┗┓今年の引上げで固定化される厚生年金保険の保険料率
┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━…‥・

　厚生年金保険の保険料率は、平成16年に行われた年金制度の改正により、
平成17年度以降、段階的に引上げられてきました。引上げ幅は、毎年
0.354％と大きくありませんでしたが・・・

↓このニュースの続きはこちらから！
http://www.sr-matsuda.jp/news_contents_4278.html

┏━┓
┃4.┗┓おすすめ書式：就業規則（変更）届
┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━…‥・

　今回のおすすめ書式は、「就業規則（変更）届」です。いよいよ10月より
改正育児・介護休業法が施行されますが、育児・介護休業規程を見直しした
場合は、労働基準監督署への届出も行っておきましょう。

↓「就業規則（変更）届」を含む人事労務管理基本書式集はこちらから！
http://www.sr-matsuda.jp/format_3.html

━…‥‥…━…‥‥…━…‥‥…━…‥‥…━…‥‥…━…‥‥…━…‥‥
編┃集┃後┃記┃
━┛━┛━┛━┛

　今月は祝日の影響で、給与計算がタイトとなる会社も多いのではないでし
ょうか。給与計算を担当されている方は、厚生年金保険料率の変更を行う月
なのかを確認の上、間違いのないように処理を進めましょう。

　先週・今週は労働員会の行事が目白押しでした。
１.４日・５日　両日、函館地区の「労働委員会制度」のＰＲ事業
２.７日・８日　両日、東京の中野サンプラザで新任委員の研修
３.11日　　　　札幌で通常の総会　
４.15日　　　　道北の合同労組相手に、道北の地方で団体交渉の支援
　他に、就業規則の全面見直しの要請、問い合わせも多く、引き続き忙しい
日が続きそうです。(　…所長・著)

気温も下がりすっかり秋らしくなってきました。今年も残すところ４ヶ月
となりました。年始に計画を立てた方は進捗はいかがでしょうか。

　９月１４日に旭川フードサポートプロジェクトによる１回目のセミナーが
開催されました。当事務所からも所長が時間を頂いて話をさせて頂きました。
飲食店という難しい業種ではありますが、当事務所は全面的にサポートでき
る様、勉強はしております。

　一人でも人を雇っていれば、社会保険や雇用保険の加入は別としても人事
労務の問題は出てくるかと思います。もし、疑問や不安のある経営者がいれ
ば相談をしていただければと思います。（…　主任・記）

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発行元：人事・労務の　　　　　
　（株）北海道ヒューマン・パワーズ　　
　　本社　旭川市神居６条３丁目２-１２　　　　　　　
　　TEL　0166-61-4247　FAX　0166-61-4300

発行人：松田隆　info@office-matsuda.info
　　　　　(北海道労働委員会使用者委員・高年齢者雇用アドバイザー)
　　　　　(特定社会保険労務士・行政書士)
ホームページ：http://www.sr-matsuda.jp/
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※ぜひ、ご意見・ご感想をinfo@office-matsuda.infoまでお送りください。
※リンク先は、すべて当事務所のホームページとなっております。
※メールマガジン配信をご希望されない方はお知らせ下さい。
配信を廃止します。
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松田　隆　特定社会保険労務士・行政書士事務所
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奈井江町、留萌市、紋別市、東川町、東神楽町、和寒町、剣淵町、下川町、
美深町、及びその周辺地域）

Posted at 2017年09月16日 20時58分49秒 / コメント( 0 )

労働委員　研修　(場所：中野サンプラザ)

労働委員　研修　(場所：中野サンプラザ)

７日(木)・８日(金)　中野サンプラザで新任労働員の研修がありました。

１日目　労働法の基礎：鎌田　隆一先生、
　　　「証拠の収集と和解について」小林秀之教授、パネルディスカッション
２日目「労組法７条の概説と不当労働行為審査制度の概要」伊藤　昌毅先生
　　　「労働委員会使用者委員として知りおくべき重要判例」　和田　一郎先生
　　　「働き方改革をめぐる労働法制改正の動き」高仲　幸雄先生

久しぶりの東京でしたが、あまり暑くなく助かりました。
大変有意義な研修で、参考になりました。ありがとうございました。

社会保険労務士・行政書士で北海道　使用者委員は、私ただ一人。
今回の研修で強く思ったのは、是非、最大限努力し、日本で有数の労働委員(使用者
委員)になることを目標にすることです。

写真は　中野駅、中野駅前アーケード(サンモール商店街)、さらしな蕎麦屋
中野駅

サンモール商店街

さらしな蕎麦屋

Posted at 2017年09月10日 21時44分32秒 / コメント( 0 )

マタハラ防止対策　他経営者・総務担当者のためのメルマガ　第１０５号

マタハラ防止対策　他
━　経営者・総務担当者のためのメルマガ　第１０５号　━━━━━━━━━
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┃人┃事┃労┃務┃最┃新┃情┃報┃　　　　　　　　　　2017年9月1日号
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　いつもお世話になっております。
松田隆特定社会保険労務士・行政書士事務所の松田隆です。

　今月分から厚生年金保険料の料率が引き上げられます。この保険料率は、
平成17年度以降、段階的に引き上げられ、企業・従業員ともに大きな負担感
がありました。この引上げも今年度までとされています。給与計算において、
控除する保険料率の変更を忘れないようにしましょう。

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　本号のコンテンツ　━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
┗━━━━━━━━┛
1.お仕事カレンダー：2017年9月のお仕事カレンダー
2.人事労務ニュース：労基署是正指導により支払われた割増賃金支払額
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　前年度より大幅に増加
3.人事労務ニュース：マタハラ防止対策　企業規模が小さくなるほど
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　取組み割合が低い結果に
4.おすすめリーフ　：平成29年9月分（10月納付分）からの
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　厚生年金保険料額表
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

┏━┓
┃1.┗┓お仕事カレンダー：2017年9月のお仕事カレンダー
┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━…‥・

　9月のお仕事カレンダーを公開しました。今月は3連休があり、給与計算の
期間がタイトとなる会社も多いのではないでしょうか。早めに準備をしてお
きましょう。

↓毎月更新しているお仕事カレンダーはこちらから
http://www.sr-matsuda.jp/monthly_work_4251.html

┏━┓
┃2.┗┓労基署是正指導により支払われた割増賃金支払額
┃　　┗┓　　　　　　　　　　　　　　　　前年度より大幅に増加
┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━…‥・

　先日、厚生労働省より平成28年度の監督指導による賃金不払残業の是正結
果が公表されました。これは、全国の労働基準監督署が、賃金不払残業に関
する労働者からの申告や各種情報に基づき企業への・・・

↓このニュースの続きはこちらから！
http://www.sr-matsuda.jp/news_contents_4266.html

┏━┓
┃3.┗┓マタハラ防止対策　企業規模が小さくなるほど
┃　　┗┓　　　　　　　　　　　　　取組み割合が低い結果に
┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━…‥・

　近年、企業においてハラスメント研修を実施するなど、防止に向けた取組
みが以前よりも増えているように感じます。これに関連して、先日、ハラス
メント防止対策の状況をまとめた・・・

↓このニュースの続きはこちらから！
http://www.sr-matsuda.jp/news_contents_4250.html

┏━┓
┃4.┗┓おすすめリーフ：平成29年9月分（10月納付分）からの
┃　　┗┓　　　　　　　　　　　　　　　　　　　厚生年金保険料額表
┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━…‥・

　今回のおすすめリーフレットは、「平成29年9月分（10月納付分）からの厚
生年金保険料額表」です。9月分より保険料率が変更となっていますので、給
与からの控除間違いのないようにしましょう。

↓「平成29年9月分（10月納付分）からの厚生年金保険料額表」を含む
　　　　　　　　　　　　　　　人事労務管理リーフレット集はこちらから！
http://www.sr-matsuda.jp/leaflet_5.html

━…‥‥…━…‥‥…━…‥‥…━…‥‥…━…‥‥…━…‥‥…━…‥‥
編┃集┃後┃記┃
━┛━┛━┛━┛

　いよいよ来月、改正育児・介護休業法が施行されます。現在、規程の見直
しをされている企業も多いかと思いますが、お困りのことがございましたら、
当事務所までお気軽にご相談ください。

　私は以前から日本フードアドバイザー協会に加入し毎月、宇井義行先生、引
地先生の講義を受けています。
８月に数日、数十万円かけて宇井義行先生に直接教えていただいて、試験に高
得点で合格し「上席フードアドバイザー」とさせていただきました。
宇井先生の本も２０冊以上あり、繁盛する飲食店づくりのお手伝いができるよ
うますます、実践し、精進したいと思います。(　…所長・著)

日本ハムファイターズの試合が先日、旭川のスタルヒン球場で８月３０日
行われました。２９日は残念ながら延期となってしまいましたが、プロ野球
チームが北海道に来て楽しみの一つになった方も多いのではないでしょうか。

　プロ野球選手が「労働者」にあたるかどうかというコラムを以前読んだこ
とがあるのですが、労働組合法では労働者にあたるが、労基法では労働者に
該当しないという記載がされておりました。当たり前に使用している「労働
者」という言葉ですが、対象の人を変えれば解釈がとても難しくなります。
私も言葉の意味をきちんと理解して仕事をするように心掛けております。
（　…主任・記）

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Posted at 2017年09月06日 12時04分20秒 / コメント( 0 )

労働委員会　ＰＲ事業で函館へ

労働委員会　ＰＲ事業で函館へ

４日・５日　二日間で労働委員会　ＰＲ事業で函館へ行ってきました。
往復電車で、早朝から、翌日夜まで、びっしりの行程でした。

公益・労働・使用者各委員、事務局の４名で、全部で６ヵ所訪問でした。
訪問させていただいた先、大変お世話になりました。
特に渡島総合振興局の小田原局長さん商工観光課の安彦課長さんを初め、
振興局の皆さんには、大変お世話になりました。
また、社会保険労務士会函館支部他、面談させていただいた皆さま、大変
お世話になりました。

写真は函館駅の側のホテルで、朝、目の前の朝市に風景です。

函館駅

朝市

活いか

朝市　２

Posted at 2017年09月06日 11時43分35秒 / コメント( 0 )

日	月	火	水	木	金	土
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